Richard Wasemen termotivasi untuk menulis “Luck Factor” berdasarkan beberapa faktor utama:
1. Pengalaman pribadi: Wasemen sendiri pernah mengalami serangkaian kejadian yang dianggapnya “beruntung” dan “sial”. Hal ini membuatnya penasaran tentang faktor-faktor yang mendasari keberuntungan dan bagaimana hal itu dapat dipelajari dan dimanfaatkan.
2. Kurangnya penelitian ilmiah tentang keberuntungan: Pada saat itu, masih sedikit penelitian ilmiah yang meneliti tentang keberuntungan. Wasemen ingin mengisi celah ini dengan melakukan penelitiannya sendiri dan berbagi temuannya dengan publik.
3. Keinginan untuk membantu orang lain: Wasemen percaya bahwa pemahaman yang lebih baik tentang keberuntungan dapat membantu orang untuk mencapai tujuan mereka dan menjalani hidup yang lebih bahagia dan lebih memuaskan.
4. Keyakinan bahwa keberuntungan dapat dipelajari dan dikontrol: Wasemen tidak percaya bahwa keberuntungan hanya masalah kebetulan. Dia percaya bahwa ada faktor-faktor psikologis dan perilaku yang dapat memengaruhi peluang seseorang untuk mengalami hal-hal positif dalam hidup.
5. Keinginan untuk menantang asumsi umum tentang keberuntungan: Wasemen ingin menantang stereotip bahwa keberuntungan adalah sesuatu yang tidak dapat dikendalikan. Dia ingin menunjukkan bahwa dengan upaya dan strategi yang tepat, orang dapat meningkatkan peluang mereka untuk sukses.
Penelitian Wasemen tentang luck factor telah membantu untuk mengubah cara kita memahami keberuntungan. Dia telah menunjukkan bahwa keberuntungan bukan hanya masalah kebetulan, tetapi juga sesuatu yang dapat kita pengaruhi dengan pilihan dan tindakan kita sendiri.
Sumber bacaan lainnya:
- Artikel tentang luck factor https://www.psychologytoday.com/intl/articles/201005/make-your-own-luck: Artikel ini dari Psychology Today membahas tentang konsep luck factor dan bagaimana hal itu dapat memengaruhi kehidupan kita.
- Video tentang luck factor https://m.youtube.com/watch?v=v7pOijQ4maE: Video ini dari YouTube membahas tentang penelitian Dr Richard Wasemen tentang luck factor.